Zeit- und Selbstmanagement / Karriereplanung
Überall im Gesundheitswesen verschärfen sich die Anforderungen. In diesem Tagesseminar werden den Teilnehmenden neue Perspektiven im Umgang mit Zeitmanagement, und Selbstentwicklung praxisnah vermittelt. Im Zentrum stehen die nachfolgenden Fragestellungen:
- Welche Motivatoren stimulieren und bremsen mich?
- Mit welchen professionelle Einstellungen und Haltungen begegne ich den Berufsanforderungen?
- Wie unterscheiden sich erfolgreiche und erfolglose Mitarbeitende?
- Wie sieht meine „Karriereplanung“ aus?
- Welche Grundlagen benötige ich für effizientes Zeitmanagement?
- Wie lerne ich „Nein-Sagen“ und effizientes Delegieren?
- Wie setze ich Kreativitätstechniken sinnvoll ein?
- Wie gelingt mir die konsequente Weiterentwicklung meiner Fähigkeiten im Beruf?
Von vielen Seiten wird von den Mitarbeitenden vermehrt Qualität und Expertise eingefordert. Berufe verändern sich im Verlauf der Jahre:
Problematisch ist dabei, wenn man sich selbst nicht verändert!
Das Wissen aktualisiert sich in immer kürzeren Abständen. Teamkonstellationen und die Übernahme von neuen Aufgaben stellen neue Herausforderungen dar.
- Wie halte ich mich beim Wissensmanagement „up-to-date“?
- Wie kann ich mit der Wissensflut und den vielfältigen Herausforderungen umgehen ohne dabei Versagensängste zu erleben?
- Welche Chancen bieten sich mir durch die Übernahme von Verantwortung?
- Was mache ich gegen die sogenannte „Aufschieberitis“ (Prokrastination)?
Die Teilnehmenden „diagnostizieren“ im Seminar systematisch ihr eigenes Stärken- und Schwächeprofil. Zusammenfassende Informationen zu „Work-Life-Balance“ werden vermittelt und neue Kompetenzen angestrebt. Zusätzlich lernen und trainieren wir auf einfache und fast schon spielerische Art und Weise professionelle Techniken zur Bewältigung der an sie gestellten Anforderungen.
Sie haben Interesse? Gerne informiere ich Sie unverbindlich über weitere Details und entwerfe Ihnen ein individuelles Angebot für Ihre Einrichtung.